生育保險的主要特點是什么？生育保險報銷有時間限制嗎？接下來云南薪稅保企業(yè)管理有限公司就帶大家一起來看一看具體內容！ 

生育保險有報銷期限，職工可向有關單位申請報銷。錯過了生育保險報銷時間，沒有補發(fā)申請。多數省市將根據當地實際情況制定相關法規(guī)，所以各地生育保險報銷時間不一。生育保險的報銷時間以當地社保中心的法規(guī)為準，長期生育保險的報銷時間可在18個月內報銷，但部分地區(qū)和城市限于6個月。

生育保險的主要特點是什么

（1）享受生育保險的對象主要是女職工，因而待遇享受人群相對比較窄。隨著社會進步和經濟發(fā)展，有些地區(qū)允許在女職工生育后，給予配偶一定假期以照顧妻子，并發(fā)給假期工資;還有些地區(qū)為男職工的配偶提供經濟補助。

（2）待遇享受條件各國不一致。有些我國要求享受者有參保記錄、工作年限、本國公民身份等方面的要求。我國生育保險要求享受對象必須是符合相關法律婚姻者，即必須符符合相關法規(guī)結婚年齡、按民法典法規(guī)辦理了符合相關法規(guī)手續(xù)，并符合我國計劃生育等。

（3）無論女職工妊娠結果如何，均可以按照法規(guī)得到補償。也就是說無論胎兒存活與否，產婦均可享受有關待遇，并包括流產、引產以及胎兒和產婦發(fā)生意外等情況，都能享受生育保險待遇。

（4）生育期間的醫(yī)療服務主要以保健、咨詢、檢查為主，與醫(yī)療保險提供的醫(yī)療服務以治療為主有所不同。生育期間的醫(yī)療服務側重于孕婦處理好工作與修養(yǎng)、保健與鍛煉的關系，使她們能夠順利地度過生育期。產前檢查以及分娩時的接生和助產，則是通過醫(yī)療手段幫助產婦順利生產。分娩屬于自然現象，正常情況下不需要特殊治療。

（5）產假有固定要求。產假要根據生育期安排，分產前和產后。產前假期不能提前或推遲使用。產假也必須在生育期間享受，不能積攢到其他時間享用。各國法規(guī)的產假期限不同。我國法規(guī)的正常產假為90天，其中產前假期為15天，產后假期為75天。

（6）生育保險待遇有一定的福利色彩。生育期間的經濟補償高于養(yǎng)老、醫(yī)療等保險。生育保險提供的生育津貼，一般為生育女職工的原工資水平，也高于其他保險項目。另外，在我國，職工個人不繳納生育保險費，而是由參保單位按照其工資總額的一定比例而繳納。

根據法律法規(guī)可以得知，生育保險是有報銷期限的，一般是孩子出生的18個月之內報銷，大家需要特別注意這個時限法規(guī)。

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